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赌博网;谈话时长时间瞌睡,他被责令当场起立,当众深刻检讨

时间:2019/11/1 12:16:23  作者:  来源:  浏览:10  评论:0
内容摘要: 通报称,10月25日上午,天津市委领导同志与中环电子集团、百利机械装备集团、能源集团、城投集团4家实行聘任制的市管企业经理层集体谈话。会上,某市管集团聘任制副总经理无视会议纪律要求,精神状态不佳,在集体谈话时长时间瞌睡。为严明会风会纪,被责令当场起立,当众说明理由,并做深刻检讨...
   通报称,10月25日上午,天津市委领导同志与中环电子集团、百利机械装备集团、能源集团、城投集团4家实行聘任制的市管企业经理层集体谈话。会上,某市管集团聘任制副总经理无视会议纪律要求,精神状态不佳,在集体谈话时长时间瞌睡。为严明会风会纪,被责令当场起立,当众说明理由,并做深刻检讨。会后,市委组织部对其违反会风会纪情况做了进一步了解,并要求该集团党委作出情况说明,本人写出深刻检查,听候组织处理。


文章称,中央政治局委员、中央组织部部长陈希同志在今年10月9日召开的全国干部监督工作会议上指出,“要深入了解干部的实际表现,及时发现干部出现的苗头性、倾向性问题,从点滴抓起、从具体问题抓起,不因事微而不为、不因小节而不管”。市委书记李鸿忠同志也多次强调,“看干部是否担当作为,首先要看精神状态和工作态度”“不给占着位子混日子者以任何安身之地”。

全市国有企业领导人员要引以为鉴,举一反三,进一步加强党性锤炼,始终绷紧纪律规矩这根弦。同时,要以我市国有企业选人用人制度改革为契机,主动转观念、转思路,提振精气神、担当新作为,以机制创新助推企业改革,开创企业发展新局面。

新京报记者注意到,在10月25日上午,天津市委常委、市委组织部部长喻云林与上述4家实行聘任制的市管企业经理层集体谈话,就做好今后工作提出要求。

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